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Frauenanteil in den Vorständen der DAX-Konzerne liegt bei nur 14 Prozent
Erstmals haben drei große DAX-Unternehmen ein ausgewogenes Verhältnis von Männern und Frauen. Deutschland noch weit vom Niveau anderer Länder entfernt
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Je privater das Unternehmen, desto männlicher die Führung
Mit 8,3 Prozent ist der Frauenanteil in den Geschäftsführungen der Familienunternehmen nur halb so hoch wie bei den Unternehmen in DAX, MDAX und SDAX.
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Der Frauenanteil in DAX-Vorständen sinkt in der Krise
Deutscher Sonderweg: Verkleinerung der Vorstände und Rückgriff auf Gewohntes, Vertrautes, „Altbewährtes“ –man setzt auf Männer.
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Die deutschen Familienunternehmen: Traditionsreich und frauenarm
Der neue AllBright Bericht ist erschienen: Weniger als 7 Prozent der Mitglieder in den Geschäftsführungen sind Frauen, Nachfolge ist meist männlich.